Likestillingens hellige gral

Likestillingsdebatten blir altfor ofte redusert til det ene året med foreldrepermisjon.

Publisert Sist oppdatert

Partienes programprosesser er i full gang, og partiene overbyr hverandre i søken etter småbarnsforeldrenes gunst. Det er ikke så rart, all den tid småbarnsforeldrene representerer en stor velgergruppe. Men nok en gang er hovedfokus på det ene, første året i barnets liv og foreldrenes forsørgeransvar: Foreldrepermisjonen.

Det er viktig ikke å nedvurdere viktigheten av en god foreldrepermisjonsordning, ettersom det er et av hovedgrepene som er gjort de siste tiårene for å sikre like muligheter for kvinner og menn til å kombinere jobb med familieliv.

Men foreldrepermisjonen i Norge er nå på et nivå som er verdensledende. De fleste får barnehageplass etter at foreldrepermisjonen tar slutt. Å flikke på noen uker her og der eller legge inn små justeringer som 30 dagers fellespermisjon som Høyre nå har foreslått, vil sannsynligvis hverken føre til å få flere kvinner i arbeid eller mer likestilling. Foreldrepermisjonen er lang nok, og det er på tide å la den ligge.

For å lese denne saken må du være abonnent

Et abonnement gir tilgang til alt innhold og vi har følgende tilbud

Minervas digitale årsabonnement til kr 699,- i året,
første to uker kr 1,-

Bestill her

Minervas digitale månedsabonnement til kr 89,- pr mnd,
første to uker kr 1,-

Bestill her

Minervas digitale årsabonnement + tidsskrift til kr 1050,-

Bestill her